在职gct逻辑考试对于考生来说是比较陌生的科目，而逻辑考试题目并不难，只要考察的知识面比较广，所以考生在备考期间就要多努力。逻辑考试题目的理解并不是很困难，只要是测试考生的逻辑思维能力。下面给广大考生详细介绍一下在职联考gct逻辑考察的内容。

　　　　　一、形式推理题

　　　在职联考gct逻辑考试主要考察逻辑基础知识在各类题材中的灵活应用能力，要求考生根据已知的人物、地点、事件和项目中的关系进行演绎，得出结论。

　　　在职联考gct逻辑考试形式推理题的命题的依据就是形式逻辑的基础知识，虽然并不专门考核或不直接考察逻辑专业知识，但逻辑知识是隐含在试题之中的，考生必须熟悉一些逻辑学的基础知识，掌握一些逻辑学的基本方法，才有助于迅速准确地解题。

　　　　　二、论证推理题

　　　在职联考gct逻辑考试主要考察批判性思维和逻辑论证能力。作为主流题型的论证推理题不需要直接套用逻辑学知识，大部分逻辑试题总体上将结合题目内容来进行，注重的是题干和选项、前提和结论之间的语义关联。也就是说，逻辑考试的主流题型不是形式逻辑学意义上的考题，而是论证推理考题，这类题型主要是凭思维和经验来解决。

　　　在职联考gct逻辑考试论证推理试题设计所依据的理论是“批判性思维”，其思维重点关注的，是如何识别、构造、特别是评价实际思维中各种推理和论证的能力;论证推理题主要考察确定论点、评价论点、规范或者评价一个行动计划等三个方面的推理能力——大多数的问题基于一个单独的推理或是一系列语句。但有时候，也会有两、三个问题基于一个推理或是一系列语句的情况。具体出现的题型是多种多样的，主要有：假设、支持、削弱、评价、推论和解释等题型。

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